Streitschlichtung Konfliktprävention Lübeck Hamburg Kiel

klärung für ihre konflikte

Konfliktklärung durch Mediation
in Hamburg & Umgebung

hallo, ich bin stefan dieterich

Ihr Ansprechpartner in der Region Hamburg, wenn es um nachhaltige Konfliktklärung und Konfliktprävention im Unternehmen geht. Und Sie sind Führungskraft, ein Mensch mit Verantwortung im Team und Unternehmen? Sie stehen unter Handlungsdruck, weil Sie:

  • eskalierte Konflikte klären möchten,
  • Konfliktprävention betreiben,
  • die Kommunikation und Teamkultur verbessern wollen.

Wie wunderbar, denn dann sind Sie hier goldrichtig!

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Warum ist das gemeinsame Arbeiten an einem Projekt plötzlich so schwierig? Weshalb verhalten sich Teammitglieder oder MitarbeiterInnen plötzlich anders, sind reserviert und tuscheln hinter dem Rücken anderer?

Vielleicht stehen Sie aktuell an einem Punkt, an dem jede Entscheidung und jeder Auftrag von Einzelnen infrage gestellt wird? Rechtzeitige Terminabgaben werden zur Herausforderung und der Gang in die Teeküche zum Spießrutenlauf…

Was sind typische Anzeichen dafür, dass Konflikte Schritt für Schritt eskalieren?

Was sind typische Anzeichen dafür, dass Konflikte Schritt für Schritt eskalieren?

  • Sichtweisen prallen wiederholt aufeinander
  • Positionen verhärten sich
  • es wird zunehmend „hintenherum“ geredet
  • Gespräche werden abgebrochen oder ganz vermieden
  • Misstrauen und Gerüchte entstehen
  • Parteien bilden sich
  • die Leistungsfähigkeit des Teams nimmt ab
  • Krankmeldungen nehmen zu
  • die Führungskraft ist zunehmend mit dem Konflikt beschäftigt
  • Angriffe werden immer persönlicher
  • Integrität und Charakter werden angezweifelt
  • Beteiligte halten sich gegenseitig für unfähig oder sogar bösartig

kommt ihnen das bekannt vor?

Ja? Dann haben Sie wahrscheinlich selbst versucht, das zu ändern – vielleicht in vertraulichen Einzelgesprächen? Doch Einzelgespräche bringen keine nachhaltige Klärung des Konflikts. Stattdessen sitzen Sie als Teamleitung oder Führungskraft zunehmend zwischen den Stühlen. Der schwelende Konflikt im Team belastet Sie und macht Sie hilflos. Dabei wissen Sie: Als Führungskraft sind Sie dafür verantwortlich, Differenzen im Team zu klären. Indem Sie sich Hilfe von außen holen, werden Sie dieser Verantwortung gerecht. Spannungen und Konflikte im Team können Sie gemeinsam mit mir lösen. 

Was Sie mitbringen müssen? Den Willen, wieder mehr Klarheit in die Kommunikation zu bringen. Und die Bereitschaft, auch Ihren Anteil am Konflikt zu thematisieren.

professionelle konfliktklärung
für Ihr Unternehmen

Mediation und Konfliktprävention

Warum sollten Sie mit mir arbeiten?

Mit meiner langjährigen Erfahrung in der Industrie und Wirtschaft weiß ich, wie entscheidend offene und ehrliche Kommunikation für eine gute Zusammenarbeit und den Erfolg von Projekten ist. Gerade an den Schnittstellen zwischen internen Abteilungen und externen Partnern treffen oft unterschiedliche Interessen und Perspektiven aufeinander – genau hier habe ich meine Stärke als Brückenbauer entwickelt. In diesem Umfeld habe ich gelernt, mit Empathie und Klarheit auch in spannungsgeladenen Situationen den Weg für gemeinsame Lösungen zu ebnen.

Erfahrung, auf die Sie vertrauen können

Ich werde für meine Fähigkeit geschätzt, zwischenmenschliche Dynamiken intuitiv und schnell zu erfassen und souverän zwischen verschiedenen Sichtweisen zu vermitteln. Ich schaffe einen sicheren und vertrauensvollen Gesprächsrahmen und unterstütze Konfliktparteien zunächst effektiv dabei, sich gegenseitig auch in ihrer Emotionalität zu verstehen und verstanden zu werden, um auf dieser Basis nachhaltige sachliche Lösungen zu entwickeln. Rückmeldungen meiner KundInnen bestätigen immer wieder die Wirksamkeit meiner Arbeit in der Klärung von Konflikten.

Meine Leidenschaft für Mediation

Obwohl oder vielleicht gerade weil ich von Haus aus eher ein Viel-Harmoniker und Streitvermeider bin, hat es mich schon immer fasziniert, Konflikte zu verstehen und in ihnen zu vermitteln. Als ich 2016 das Mediationsverfahren „Klärungshilfe“ entdeckte, wusste ich, dass dies mein Weg ist. Dieser Ansatz ermöglicht es, Konflikte nicht nur oberflächlich, sondern an ihrer Wurzel zu klären. Seither habe ich zahlreiche Mediationen in verschiedenen Unternehmen und Organisationen erfolgreich geleitet und mich durch intensive Weiterbildung und den kontinuierlichen Austausch mit anderen MediatorInnen stetig weiterentwickelt.

Lassen Sie uns gemeinsam für Klarheit sorgen

Wenn Sie nach einem Mediator suchen, der mit Empathie, Klarheit und fundierter Erfahrung Ihre Konflikte begleitet, dann lade ich Sie ein, mich kennenzulernen. Gemeinsam schaffen wir einen Raum, in dem wieder Klarheit entstehen kann als Basis für nachhaltige Lösungen.

die wichtigsten fakten über
stefan dieterich:

Mediator in Hamburg und Umgebung Stefan Dieterich
  • Diplom Wirtschaftsingenieur
  • Supply Chain Management in einem großen Unternehmen der Luftfahrtindustrie
  • zertifizierter Mediator und Klärungshelfer
  • zertifizierter Business Coach EN
  • zertifizierter Enneagramm-Lehrer
  • Workshop-Moderator und interner Mediator
  • seit 2019 freiberuflicher Mediator und Klärungshelfer
  • zertifizierter Absolvent des Meisterkurs Mediation bei Tilman Metzger (Mediator 3MA®)
  • Mitglied im Bundesverband Mediation

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oder rufen sie mich an

+49 171 120 03 70

 

anschrift

Stefan Dieterich
Schumannstr. 58
22083 Hamburg
kontakt@stefan-dieterich.de
www.stefan-dieterich.de